社員定着のために押さえておくべき ハラスメントとメンタルヘルス問題 ~指導とハラスメントの違いとは~
職場いじめ&ハラスメント国際学会・日本人会員第一号者である合同会社オフィスプリズムの涌井美和子氏に、社員定着のために押さえておくべきハラスメントとメンタルヘルス問題について事例をもとに詳しく解説していただきます。
お知らせ
職場いじめ&ハラスメント国際学会・日本人会員第一号者である合同会社オフィスプリズムの涌井美和子氏に、社員定着のために押さえておくべきハラスメントとメンタルヘルス問題について事例をもとに詳しく解説していただきます。